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2022年是國企改革三年行動的收官之年，為全面完成改革任務(wù)，完善勞動、人事、分配三項制度，市擔保集團切實創(chuàng)新績效考核機制，全面推行“一崗一薪”“易崗易薪”，實現(xiàn)工資與效益同向聯(lián)動。 設(shè)計層級指標。立足集團發(fā)展戰(zhàn)略，自上而下分解目標任務(wù)、提煉考核指標，確保指標連續(xù)性和完整性。注重抓住關(guān)鍵崗位關(guān)鍵職責，實行“一人一表”績效考核，增強針對性、突出差異性、避免“一刀切”。 完善評價機制。建立“摸高”機制，按照“跳一跳、摸得著”的原則，對部分指標設(shè)置合理挑戰(zhàn)值，充分激發(fā)員工活力。明確評價標準，細化加減分項，優(yōu)化評分方式，合理拉開差距，實現(xiàn)干部能上能下、人員能進能出、收入能增能減。 強化閉環(huán)管理。以周、月、季、年為周期，按時匯總評估任務(wù)指標完成情況，以周保月、以月保季、以季保年。根據(jù)評估情況及時進行調(diào)度，確保如期完成集團年度目標任務(wù)。 下一步，市擔...

為落實疫情期間助企紓困各項金融政策，加強對有融資困難企業(yè)紓困幫扶，近日，根據(jù)市金融局、市人行、市銀保監(jiān)局《關(guān)于迅速做好企業(yè)融資相關(guān)工作的通知》要求，市擔保集團立即對名單內(nèi)190戶企業(yè)進行梳理，多舉措精準幫扶。 一是快速高效對接。第一時間對接名單內(nèi)企業(yè)，及時了解企業(yè)融資需求，尤其對因疫情影響較大的企業(yè)，主動靠前服務(wù)，及時掌握融資難點。 二是精準施策幫扶。會同銀行機構(gòu)，一企一策制定融資方案，千方百計解決企業(yè)融資訴求，集團分管領(lǐng)導(dǎo)組織召開專項會議研究任務(wù)分解方案，將企業(yè)反映的問題分解到各業(yè)務(wù)部室，確保個個有人管、件件有落實。 三是爭取問題清零。按照“簡單問題現(xiàn)場辦、一般問題立即辦、疑難問題會商辦”的工作原則，針對企業(yè)反映的融資問題，在政策允許的范圍內(nèi)，提供個性化、有針對性融資擔保服務(wù)，爭取“能保盡?！?。 目前，集團已與40余戶有融資需求企業(yè)達...

5月7日上午，市委保密委專職副主任、市委保密辦主任、市國家保密局局長蔡國成一行蒞臨集團，就保密工作進行調(diào)研指導(dǎo)。市擔保集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理高文進陪同調(diào)研。 高文進對市委保密委長期以來的關(guān)心和支持表示感謝。他指出，市擔保集團自成立以來始終高度重視保密工作，希望通過此次調(diào)研指導(dǎo)，能夠明確保密工作管理全流程要求，進一步提升保密責任意識。蔡國成表示，保密工作事關(guān)國家安全和發(fā)展利益，與國際國內(nèi)形勢發(fā)展變化密切相連，市擔保集團作為國有企業(yè)，應(yīng)該強化責任擔當，克服薄弱環(huán)節(jié)，抓緊抓實保密工作。 調(diào)研中，調(diào)研組通過個別談話、資料查閱、設(shè)備檢查等方式對集團保密工作開展情況進行了全面檢查，并就發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行反饋和指導(dǎo)。 下一步，集團將以此次調(diào)研指導(dǎo)為契機，對照問題逐一整改落實，不斷強化保密意識，完善保密工作機制，規(guī)范保密工作流程，切實提升集團保密管理能力和

為解決小微企業(yè)融資難、融資貴的問題，更好助力全民創(chuàng)業(yè)就業(yè)，近期，市擔保集團積極與郵儲銀行滁州分行、皖東農(nóng)村商業(yè)銀行等金融機構(gòu)合作推出了“政府+銀行+擔保公司”創(chuàng)業(yè)擔保貸款合作新模式。 該模式由銀行負責業(yè)務(wù)審批、放款和貸后管理，擔保公司對創(chuàng)業(yè)擔保貸款進行“見貸即?！辈⒚馐論ＹM，同時，市財政局和市擔保集團對創(chuàng)業(yè)擔保貸款進行業(yè)務(wù)合規(guī)性審核確認并及時給予貼息。目前，市擔保集團與郵儲銀行已完成8戶共210萬元創(chuàng)業(yè)貸款審核，即將放款。 下一步， 市擔保集團將加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策的宣傳力度，提高群眾知曉率，并加強與業(yè)務(wù)經(jīng)辦銀行合作，開辟綠色通道，全力支持重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)，推動我市經(jīng)濟社會有序穩(wěn)定發(fā)展。

4月24日上午，市擔保集團召開2021年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核會議。市國資委副主任王興德主持會議，市委第九綜合考核組副組長陳慶作動員講話，市擔保集團主要負責人作2021年度履職報告，考核組成員及市擔保集團全體干部職工參加。 會上，陳慶傳達了市委對2021年度綜合考核工作的有關(guān)精神和總體要求。他指出，開展綜合考核是衷心擁護“兩個確立”的實際行動，是加快高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，是完善考核評價機制的重要途徑。一要吃透政策要求，準確把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，精準規(guī)范操作，有力有序推進考核各項工作；二要強化責任落實，加強協(xié)作配合，客觀反映情況，嚴明紀律要求，推動形成整體合力。 會后，與會人員對集團領(lǐng)導(dǎo)班子和市管干部進行民主測評和評議?？己私M與集團領(lǐng)導(dǎo)干部、各部室負責人及職工代表進行個別談話，實地查閱2021年度相關(guān)工作臺賬資料。

為規(guī)范集團及子公司財務(wù)核算，提升工作效率。近日，計劃財務(wù)部會同軟件公司，根據(jù)集團業(yè)務(wù)需求制定了具體的實施方案，從科目設(shè)置、銀行賬戶維護、賬務(wù)處理、財務(wù)報表設(shè)置、固定資產(chǎn)、信息分配等方面逐一核對確認，確保財務(wù)軟件按期上線并與原財務(wù)軟件數(shù)據(jù)無縫對接，以及實施后達到預(yù)期的使用效果，成為集團公司與各子公司統(tǒng)一的財務(wù)信息共享、監(jiān)督服務(wù)平臺，夯實集團財務(wù)管理基礎(chǔ)。實施后，將進一步提升集團財務(wù)管理質(zhì)量，全面提升工作效率和管理水平。